ﾊﾗｽﾒﾝﾄ防止宣言

パワハラ防止法
(改正労働施策総合推進法)とは

職場におけるパワーハラスメント対策は、2022年4月から全ての企業に義務付けられています。職場におけるセクシュアルハラスメント対策や妊娠･出産･育児休業等に関するハラスメント対策とともに事業主の義務になりました。